Ved å søke på stillingen med denne funksjonen, hentes automatisk din nåværende jobreg.no-profil inn, men du kan fortsatt redigere all registrert informasjon i etterkant.

Submara søker nå leder for regionen i Nord, som består av selskapene Fagdykk i Tromsø og Alta, og Dykkerkompaniet i Svolvær. Som Regionleder Nord i Submara vil du ha overordnet operativt og økonomisk ansvar samt ansvar for å utarbeide strategier for hver virksomhet i regionen basert på lokale markedsforhold, konkurranse og behov. Samt å sørge for at strategiene er i tråd med Submaras overordnede mål. I tillegg vil du koordinere mellom virksomhetene for å utnytte eventuelle synergier. Regionleder Nord vil få en sentral og viktig rolle i å videreutvikle og styrke vår tilstedeværelse i Nord-Norge.

Submara tilbyr deg:

• Unik mulighet til å være leder i et konsern i kraftig utvikling
• Bli med på å utnytte potensialet for vekst i markedet
• Spennende muligheter for utvikling -  faglig, strategisk og innen ledelse
• Unik mulighet til å forme egen rolle
• Attraktivt investeringsprogram
• Hyggelige kollegaer og sterkt eierskap

Ansvarsområder:

• Økonomisk ansvar: salg, økonomiske resultater, budsjett og rapportering. Identifisere forbedringsområder og iverksette tiltak for å oppnå økonomiske mål
• Strategisk ledelse: Utvikle og implementere strategier for våre underselskaper i Tromsø og Svolvær, i tråd med Submaras overordnede strategi og mål
• Teamledelse: Lede og motivere teamene ved begge lokasjoner. Sørge for at teamene har nødvendige ressurser og kompetanse
• Kunde- og relasjonsstyring: Bidra til å opprettholde og bygge sterke relasjoner med kunder og nøkkelaktører i regionen. Sikre høy kundetilfredshet
• Policy- og prosedyreimplementering: Sikre at selskapets retningslinjer og prosedyrer blir fulgt og tilpasses lokale forhold ved behov
• Vekst- og Utviklingsmuligheter: Identifisere og evaluere vekst- og utviklingsmuligheter for regionen. Analysere markedstrender og potensielle nye forretningsmuligheter for å sikre langsiktig vekst og konkurransekraft

For å lykkes hos oss bør du ha:

• Ledererfaring fra anleggsrelaterte virksomheter, som prosjektsjef, avdelingsleder, eller som daglig leder fra mindre virksomheter med flere filialer
• Utdanning på teknisk fagskolenivå eller høyere, men relevant erfaring kan kompensere for dette
• Evne til å tilpasse ledelsesstil til lokale forhold og kulturer
• Erfaring med å selge inn oppdrag og levere anbud
• Et solid nettverk i bygg- og anleggsbransjen i regionen
• Reisevilje og fleksibilitet til å være til stede i både Tromsø og Svolvær
• Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper:

• Solide mellommenneskelige ferdigheter med evne til å bygge relasjoner med et bredt spekter av interessenter, både interne og eksterne
• Motiverende lederegenskaper
• Naturlig kommersiell tankegang og forretningsteft
• Dynamisk og løsningsorientert
• Gode analytiske ferdigheter
• Solid gjennomføringsevne og løsningsorientert tilnærming

Søknadsfrist: 29.09.2024
Arbeidssted: etter avtale

For ytterligere informasjon om stillingen, ta gjerne kontakt med Capus gjennom Geir Fosland på 932 42 115 / geir.fosland@capus.no eller Maria Kivle på 950 49 836 / maria.kivle@capus.no.

For å bli vurdert til stillingen må du laste opp søknad og CV via Capus sin søkeportal RecMan, vi tar ikke imot søknader og CV-er på mail.