Color Line søker etter en Financial Controller som vil ha en sentral rolle i videreutviklingen av ekstern rapportering og underliggende prosesser. Konsernet har notert obligasjoner på Oslo Børs og avlegger konsernregnskap i henhold til IFRS. Du må like å jobbe med utvikling av prosesser og systemer for å sikre effektiv internkontroll og rapportering med høy kvalitet. Du er ikke redd for å ta på deg utfordringer og lære nye ting underveis. Hvis dette høres spennende ut kan dette være rollen for deg.
Du vil rapportere til Regnskapsdirektør. Arbeidssted er sentralt i Oslo på Hjortnes.
Ansvarsområder
- Ta del i konsernets månedlige periodeavslutning og rapportering
- Bidra i utarbeidelsen av halvårs- og årsrapport
- Vedlikeholde og utvikle policy, rutiner og prosesser knyttet til regnskapsavslutning.
- Støtte i rapportering til relevante myndigheter og bidra i prosesser for ekstern revisjon
- Bidra med din kompetanse inn i det øvrige økonomiteamet
Ønskede kvalifikasjoner
- Høyere økonomisk utdannelse innenfor regnskap og/eller revisjon
- Minimum 3-4 års erfaring fra revisjon eller finansiell controlling (erfaring fra konsern er en fordel)
- God fagkompetanse på regnskap (NGAAP, IFRS)
- God prosess- og systemkompetanse, kjennskap til systemer for konsolidering, rapportering etc.
Personlige egenskaper
- Strukturert og systematisk med evne til å tenke helhetlig
- Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
- Åpen, direkte og engasjert i ditt arbeid
- Trives med å ha flere baller i luften, og evner å lande de trygt
Hva vi kan tilby deg
- Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
- Gode faglige og personlige utviklingsmuligheter
- Godt arbeidsmiljø og engasjerte kolleger i et faglig sterkt miljø
- Konkurransedyktige betingelser, og gode pensjons- og forsikringsordninger
- Muligheter til å jobbe i et spennende rederi i utvikling
Color Line er en seriøs arbeidsgiver som også ivaretar et samfunnsansvar, bl.a. innen etikk- og miljøsatsing, og som har sterk økonomi, solide eiere og en god posisjon i markedet. I Color Line er vi opptatt av å etterleve våre verdier "Bryr oss", "Bygger tillit", "Bryter vei". Vi vektlegger samarbeid og godt humør, og du merker fort at lagånd og trivsel er viktig i vår organisasjon.
Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold og at våre ansatte skal representere et bilde av befolkningen generelt. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke stilling hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn eller kulturell bakgrunn.
Har du spørsmål knyttet til stillingen kontakt Capus ved Johannes Westersø 951 79 169 eller Jenny Conradi 908 33 014.