By using this website you agree to our use of cookies. Read more about our use of cookies and how to remove or block them in our cookie notice.
Vi leter etter deg som ønsker å skape utvikling i nye og fremvoksende markeder! Stortinget har besluttet en ny norsk garantiordning for utbygging av fornybar energi i utviklingsland. Målet er å mobilisere mer privat kapital. Ordningen har en ramme på 5 mrd. kroner, og du vil være med i teamet som skal forberede og utstede den aller første garantien, og på sikt bygge en hel portefølje.
Du vil være del av et nyetablert team som skal jobbe med en viktig politisk satsning og et høyt faglig prioritert område i Norad. Konkrete oppgaver vil være vurdering av nye garantier og prosjekter, utstedelse og forvaltning av garantier og lignende. Du vil få gode muligheter for personlig utvikling sammen med dyktige medarbeidere i Norad.
Tilgang til fornybar energi er viktig for å utrydde fattigdom, bekjempe ulikhet og stoppe klimaendringene. Fremvoksende markeder og utviklingsland trenger om lag 2 400 mrd. USD i årlige klimainvesteringer for å nå målene i Parisavtalen, hoveddelen til fornybar energiproduksjon og -infrastruktur. Reell og opplevd risiko for investeringer i utviklingsland er vesentlige hindre for private investeringer. Garantier er et nyttig virkemiddel for å mobilisere privat kapital. Garantiordningen kan dekke både politisk og kommersiell risiko, inkludert valutarisiko. Det kan gis garantier til enkeltprosjekter og garantier til porteføljer av prosjekter. Garantiene kan dekke risiko i prosjekter for å bygge nettbaserte kraftverk, distribuerte løsninger, strømnett og annen energiinfrastruktur, energieffektivisering og innsatser for mer produktiv bruk av energi. Garantimottakere er bedrifter og finansinstitusjoner, som vil betale premier for å motta garantien. Garantimottakere, gjerne i de minst utviklede landene, som ikke har mulighet til å betale garantipremier, vil kunne motta subsidier til å dekke garantipremier. Garantiordningen har som mål å være addisjonell, dvs. at investeringer finner sted som ellers ikke ville blitt gjennomført.
Sentrale arbeidsoppgaver vil være å
Andre oppgaver vil kunne legges til stillingen i takt med etableringen av ordningen
Vi stiller krav til at du har
Det teller også positivt om du har
Vi ser etter deg som
Det er mange fordeler ved å jobbe i Norad:
Tilsettingen er fast og innplasseres rådgiver i stillingskode 1434, i lønnsspenn 51-70 (kr 509 300 - 692 400). Innplassering skjer på bakgrunn av kompetanse og erfaring. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan stilling som seniorrådgiver i stillingskode 1364 og/eller høyere lønn vurderes.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen. Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Elektronisk kopi av vitnemål og attester legges ved søknaden. Søkere som innkalles til intervju må ta med originaldokumentene.
Bransjekategori | Offentlige tjenester / Forvaltning |
Bransje | Annet |
Bedriftsnavn | DIREKTORATET FOR UTVIKLINGSSAMARBEID (NORAD) |
Bygdøy allé 2 | |
0257 OSLO | |
Nettside | www.norad.no/ |
Søknadsfrist | Utløpt |
Arbeidsplass | Oslo |
Tittel | Rådgiver til Garantiordningen |
Sektor | Offentlig |
Stilling | Fulltid |
Omfang | Fast |
Antall stillinger | 1 |
Mina Karina Weydahl Underdirektør +4795221886 |