Møller Eiendom søker en Byggeteknisk Prosjektleder som blir ansvarlig for å utvikle og gjennomføre leietakertilpasninger samt byggetekniske vedlikeholdsprosjekter i eiendomsporteføljen. Rollen vil jobbe med prosjekter på tvers av Møllers eiendomsportefølje, i tett samarbeid med leietakere, markedsavdeling, eksterne samarbeidspartnere og andre i Møller Eiendom. Som prosjektleder for leietakertilpasninger skal du følge prosessen fra før leietaker signerer leiekontrakt og helt til de har flyttet inn. Vi ser etter deg som har utpreget serviceinnstilling og som er svært kundeorientert.
Stillingen rapporterer til Driftsdirektør.
Arbeidsoppgaver:
- Lede prosjekter for leietakertilpasning og andre vedlikeholdsprosjekter fra A til Å
- Gjennomføre og følge opp vedlikeholdsplaner for alle eiendommer
- Utarbeide og følge opp budsjett, fremdriftsplaner og rapportering
- Utarbeidelse av tilbudsgrunnlag og kontrahering av entreprenører/underleverandører
- Etablere og videreutvikle systematikk for prosjektplanlegging og gjennomføring
- Ansvarlig for kvalitetskontroll av leveranser, avtaler, utførelse, fremdrift og kostnader
- Bistå i DD-prosesser ved kjøp og salg av eiendom
Kvalifikasjoner:
- Relevant byggeteknisk utdanning eller teknisk fagskole
- Erfaring fra entreprenør, byggeledelse eller prosjektledelse
- Tidligere erfaring som tømrer eller tilsvarende tekniske fag er en fordel
- God kunnskap om tekniske forskrifter, byggherreforskriften og kommunal saksgang i byggesaker
- Solid erfaring med bruk av digitale verktøy
- Stort engasjement og evne å styre flere prosjekter samtidig
- Serviceinnstilt og meget god relasjonsbygger
- God muntlig og skriftlig formuleringsevne
Personlige egenskaper:
- Strukturert og meget god evne til å planlegge
- Miljøengasjert
- Systematisk og kvalitetsbevisst
- Gode samarbeidsevner
- Ser helhet og evner å prioritere
- Leveransedyktig og løsningsfokusert
- Pådriver innenfor fagfeltet
Møller Eiendom tilbyr:
- Interessante og varierte arbeidsoppgaver
- En spennende eiendomsportefølje som preger bybildet
- Gode utviklingsmuligheter og et godt faglig og kollegialt miljø
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Firmahytte
For ytterligere informasjon er du velkommen til å kontakte Capus ved Partner
Nathalie Smulders på
tlf: 470 83 841, eller Rådgiver Research & Analyse
Maria Kivle på
tlf: 950 49 836. For å komme i betraktning til stillingen må du søke via linken «Søk på stillingen».