Er du vår nye leder utviklingsplattform?

Statens pensjonskasse leverer pensjon, forsikring og boliglån til ansatte i staten og virksomheter med tilknytning til det offentlige. Vi er i kontinuerlig utvikling for å forenkle våre tjenester og forholde oss til endringer i lovverket. Med rundt 20 dedikerte team som jobber daglig med å utvikle våre tjenester, søker vi en erfaren leder og teknolog til vårt Plattformteam.

Teamet består i dag av 9 erfarne medarbeidere som arbeider med en containerplattform basert på Docker Swarm og CI/CD-pipelines i Jenkins og det et produktteam trenger for å få sine applikasjoner i produksjon. Vi er opptatt av utvikleropplevelse, og arbeider for at SPKs produktteam får enkle og forutsigbare rammer når de skal følge opp sine applikasjoner i utvikling og produksjon.

Vi ser etter en faglig dyktig leder som vil være med å utforske hvor vi bør forbedre oss, vurdere alternativer, sette retning og ikke minst knytte valgene vi tar til ønsket effekt. Vi står bl.a. foran en spennende overgang til Kubernetes.

Ansvar og arbeidsoppgaver: 
Du vil ha ansvar for den faglige og personalmessige ledelsen av Plattformteamet, rapportere til IT-direktør og delta i hans ledergruppe. Du vil spille en sentral rolle i å sette retning og videreutvikle SPKs arkitektur og plattform for egenutviklede løsninger.

Faglige kvalifikasjoner, erfaring og utdanning: 

• Relevant utdannelse tilsvarende bachelor- eller mastergradsnivå
• Minimum 5 års erfaring fra en utviklingsorganisasjon, fortrinnsmessig i roller som omfatter utvikling og arkitektur
• Erfaring med ledelse av tekniske personer og fagmiljøer
• Erfaring med Kubernetes i allmenn sky (Azure, GCP eller AWS) og relevante rammeverk og metode for vellykket bruk av sky
• Erfaring med teknologier som Docker, Docker Swarm, Jenkins, Puppet, Grafana, Prometheus, Kubernetes, ArgoCD, Vault, Terraform, Helm, og Go er en fordel
• Grunnleggende forståelse for IT-sikkerhet og personvern
• Du har forståelse for en utviklers hverdag og helst erfaring med moderne produktutvikling
• God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper: 

• Du er faglig trygg og løsningsorientert med gode analytiske evner
• Du ønsker å forstå helheten i løsninger og i virksomheten, søker enkle løsninger og tar løsningsvalg ut ifra reelle observasjoner og behov
• Som person er du engasjert og nysgjerrig og kan utfordre etablerte sannheter samtidig som du er åpen for andres perspektiver
• Du kan formidle problemstillinger og målbilder til ulike grupper, enten det er utviklere eller direktører
• Som leder ønsker du å lede og støtte fremfor å styre
• I tillegg til å jobbe godt i team, bør du også trives med å ta ansvar og å jobbe selvstendig

Vi tilbyr: 

• Et fellesskap av dyktige kolleger som deler kunnskap og erfaring
• Gode muligheter for kompetanseutvikling i et støttende teammiljø
• Fleksibel arbeidstid og hjemmekontorløsninger
• En av Norges beste pensjonsordninger, gode forsikringsordninger og mulighet for boliglån
• Sentral beliggenhet i moderne lokaler på Skøyen med gode transportforbindelser

Les mer om våre ansattgoder på spk.no/medlemskap-i-spk.

Vi tror på inkludering og mangfold som en styrke og oppfordrer kvalifiserte kandidater, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne, til å søke.